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金沙娱场城揭阳市水务集团、引水工程有限公司2023年招聘工作人员公告!

发布日期:2024-04-29 09:00浏览次数:811

  金沙娱场城揭阳市水务集团、引水工程有限公司2023年招聘工作人员公告!揭阳市水务集团有限公司因工作需要,委托广东金铭人力资源服务有限公司面向社会公开招聘法务人员等工作人员10名。现将有关事项公告如下:

  揭阳市水务集团有限公司于2016年9月1日成立,公司注册资本5000万元,2018年2月7日重构挂牌运作。公司经营范围:原水、制水、供水、污水、污泥等处理设施的投资、设计、建设、经营;参与中水业务、水污染环境治理、海绵城市、地下管廊等市政公共工程建设;水处理设备及材料研究、开发、生产、销售;企业总部管理;经济与商务咨询服务;房地产开发经营;房地产租赁经营;物业管理;中药材投资、经营;对外投资。

  根据公司薪酬制度执行,试用期3个月,试用期满考核转正,按照能岗相适原则,根据不同岗位确定薪酬标准。

  报考者可于2023年11月27日至2023年11月29日期间关注微信公众号“潮汕微聘”并在小程序提交报名简历。

  1.报名方式。采用网上提交报名简历加发送邮件确认的方式报名,报考者在微信小程序“潮汕微聘”提交报名简历成功后,应于2023年11月29日17:00前将以下资料打包发送至邮箱:,文件命名为(揭阳市水务集团招聘报名+本人姓名),需要提交的资料:

  (1)身份证、毕业证、户口本(户主页+本人页)、、相关专业技术资格证书、职称证书等的扫描件;

  (2)揭阳市市属国有企业公开招聘人员报名表(附件2)(登陆广东金铭人力资源服务有限公司网站:下载报名表格);

  招聘工作小组将组织对报名人员进行资格审查,通过资格审查的,由招聘工作小组通过电话、短信通知考试时间、地点,没有通过资格审查的不再另行通知。

  2.应聘者报名时应确保所填各项信息真实有效,凡以虚假信息报名的、凡提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格及聘用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的,将取消其报考资格及聘用资格。

  3.岗位要求的其他资格条件(如面貌、学历、学位、执业资格及职称证书、相关工作经验等)均应在2023年11月27日报名开始当天前取得;境外留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证及有关证明材料;本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本级基数。

  4.专业条件由招聘机构参照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件3),对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则把握,专业范围的认定由招聘单位负责解释。

  本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。笔试内容为综合能力测试,主要考核招聘岗位所需的相关专业知识、法律知识、业务能力及考生的文字表达能力。

  2.笔试合格分数线)面试对象。在笔试合格考生中,根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1:3比例确定面试对象,未达比例的按实际人数进入面试。面试人选出现空缺的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。进入面试人员名单在笔试结束后10个工作日内在发布招聘公告的网站上公布。

  (2)资格审核。面试前,公司招聘工作领导小组须对面试对象是否符合报考岗位条件进行资格审核。过程中,对证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的,取消面试资格。

  (3)面试组织。面试总分100分,面试合格分数线分,面试采取结构化面试的方式。面试评委小组人数5人(第三方招聘机构3人,公司招聘领导小组2人)。面试评委小组在应聘者面试完毕后当场评分、统分,并向应聘者宣布面试成绩。

  如同一岗位应聘者总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,则由招聘工作领导小组另行组织面试。

  根据应聘人员成绩由高到低顺序确定名次(同一岗位成绩相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次),按岗位招聘人数从成绩合格的应聘人员中等额确定体检人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)等有关规定执行,体检费用由考生自行承担。

  体检合格的人员确定为考察对象,考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。

  根据相关规定,对考察对象思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,重点对考察对象的档案进行审核,严防假年龄、假学历、假履历。

  考察对象经考察合格确定为拟聘人选,并在发布招聘公告的网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘人员基本情况等,并公布举报电话,接受社会监督。

  对公示结果无异议或不影响聘用的拟聘人选,招聘单位按有关规定和干部人事管理权限办理相关手续,与拟聘用人员签订聘用合同(劳动合同)。

  出现下列情形之一,可在面试加考核合格人选中按成绩从高到低依次递补体检或考察人选。递补期限截止至拟聘人选公示期满之日起30日内。

  公开招聘岗位出现空缺时,可在此次招聘通过合格线的未录取人员中开展调剂。具体调剂根据公开招聘情况另行通知。

  (一)实行公开招聘回避制度。与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不得参与招聘工作。

  (二)招聘对象有特殊情况不便进行体检或考察的,视情况延后体检或考察,先进行拟聘人选公示,公示结果不影响聘用的,再按规定组织体检、考察合格的,予以办理聘用手续。

  2023年揭阳市引水工程有限公司公开招聘工作人员公告揭阳市引水工程有限公司因工作需要,委托广东金铭人力资源服务有限公司面向社会公开招聘造价审核人员等工作人员13名。现将有关事项公告如下:

  一、 单位简介揭阳市引水工程有限公司成立于2018年09月10日,注册地位于揭阳市榕城区晓翠路南段市老干部活动中心四楼402。经营范围包括水源及供水设施工程建筑及运营管理;引水工程运营管理;水资源开发、利用、配置、节约、保护、监测、管理。

  根据公司薪酬制度执行,试用期3个月,试用期满考核转正,按照能岗相适原则,根据不同岗位确定薪酬标准。

  报考者可于2023年11月27日至2023年11月29日期间关注微信公众号“潮汕微聘”并在小程序提交报名简历。

  1.报名方式。采用网上提交报名简历加发送邮件确认的方式报名,报考者在微信小程序“潮汕微聘”提交报名简历成功后,应于2023年11月29日17:00前将以下资料打包发送至邮箱:,文件命名为(揭阳市引水工程公司招聘报名+本人姓名),需要提交的资料:

  (1)身份证、毕业证、户口本(户主页+本人页)、、相关专业技术资格证书、职称证书等的扫描件;

  (2)揭阳市市属国有企业公开招聘人员报名表(附件2)(登陆广东金铭人力资源服务有限公司网站:下载报名表格);

  招聘工作小组将组织对报名人员进行资格审查,通过资格审查的,由招聘工作小组通过电话、短信通知考试时间、地点,没有通过资格审查的不再另行通知。

  2.应聘者报名时应确保所填各项信息真实有效,凡以虚假信息报名的、凡提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格及聘用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的,将取消其报考资格及聘用资格。

  3.岗位要求的其他资格条件(如面貌、学历、学位、执业资格及职称证书、相关工作经验等)均应在2023年11月27日报名开始当天前取得;境外留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证及有关证明材料;本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本级基数。

  4.专业条件由招聘机构参照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件3),对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则把握,专业范围的认定由招聘单位负责解释。

  本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。笔试内容为综合能力测试,主要考核招聘岗位所需的相关专业知识、法律知识、业务能力及考生的文字表达能力。

  2.笔试合格分数线)面试对象。在笔试合格考生中,根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1:3比例确定面试对象,未达比例的按实际人数进入面试。面试人选出现空缺的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。进入面试人员名单在笔试结束后10个工作日内在发布招聘公告的网站上公布。

  (2)资格审核。面试前,公司招聘工作领导小组须对面试对象是否符合报考岗位条件进行资格审核。过程中,对证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的,取消面试资格。

  (3)面试组织。面试总分100分,面试合格分数线分,面试采取结构化面试的方式。面试评委小组人数5人(第三方招聘机构3人,公司招聘领导小组2人)。面试评委小组在应聘者面试完毕后当场评分、统分,并向应聘者宣布面试成绩8087金沙娱场城官网

  如同一岗位应聘者总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,则由招聘工作领导小组另行组织面试。

  根据应聘人员成绩由高到低顺序确定名次(同一岗位成绩相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次),按岗位招聘人数从成绩合格的应聘人员中等额确定体检人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)等有关规定执行,体检费用由考生自行承担。

  体检合格的人员确定为考察对象,考察工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施8087金沙娱场城官网

  根据相关规定,对考察对象思想、道德修养、能力素质8087金沙娱场城官网、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,重点对考察对象的档案进行审核,严防假年龄、假学历、假履历。

  考察对象经考察合格确定为拟聘人选,并在发布招聘公告的网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘人员基本情况等,并公布举报电话,接受社会监督。

  对公示结果无异议或不影响聘用的拟聘人选,招聘单位按有关规定和干部人事管理权限办理相关手续,与拟聘用人员签订聘用合同(劳动合同)。

  出现下列情形之一,可在面试加考核合格人选中按成绩从高到低依次递补体检或考察人选。递补期限截止至拟聘人选公示期满之日起30日内。

  公开招聘岗位出现空缺时,可在此次招聘通过合格线的未录取人员中开展调剂。具体调剂根据公开招聘情况另行通知。

  (一)实行公开招聘回避制度。与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不得参与招聘工作。

  (二)招聘对象有特殊情况不便进行体检或考察的,视情况延后体检或考察,先进行拟聘人选公示,公示结果不影响聘用的,再按规定组织体检、考察合格的,予以办理聘用手续。

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